東莞市臺協(xié)舉辦臺企保障員工合法權益經(jīng)驗交流會(huì )

　　中國臺灣網(wǎng)11月26日東莞消息　裕元事件后，廣東東莞市臺資企業(yè)普遍關(guān)注企業(yè)員工“五險一金”繳存等問(wèn)題。根據招玉芳副省長(cháng)11月7日在我市調研期間的指示精神，為加強對臺資企業(yè)政策宣講，協(xié)助臺資企業(yè)做好員工“五險一金”的繳存工作，我局會(huì )同市臺商協(xié)會(huì )于11月21日舉行首場(chǎng)“臺資企業(yè)保障員工合法權益經(jīng)驗交流會(huì )”。我局陳錫輝副局長(cháng)、謝春副調研員，市臺商協(xié)會(huì )翟所領(lǐng)會(huì )長(cháng)出席經(jīng)驗交流會(huì )并致辭，市臺商協(xié)會(huì )各鎮街園區分會(huì )會(huì )長(cháng)、臺商代表等50多人參加。企業(yè)代表春雨公司、裕元公司分別分享做好“五險一金”繳存工作的經(jīng)驗做法。

　　會(huì )上，謝春副調研員分析了因“五險一金”引發(fā)勞資糾紛的原因，并要求市臺商協(xié)會(huì )進(jìn)一步加大繳存“五險一金”工作宣傳力度，積極組織各分會(huì )每年最少舉辦一次政策宣講會(huì )或經(jīng)驗交流會(huì )，營(yíng)造和諧勞資氛圍，強化勞資雙方依法繳存五險一金的意識；本著(zhù)依法依規、尊重歷史、面向未來(lái)的原則，多措并舉，全面落實(shí)擴面征繳工作，保障企業(yè)員工的基本權益。翟所領(lǐng)會(huì )長(cháng)指出，企業(yè)員工“五險一金”問(wèn)題事關(guān)企業(yè)持續穩定發(fā)展，要求各臺資企業(yè)吸取裕元事件的教訓，在借鑒裕元公司、春雨公司成功經(jīng)驗的基礎上，結合企業(yè)自身實(shí)際情況，主動(dòng)做好員工“五險一金”繳存工作。陳錫輝副局長(cháng)最后強調，臺企要依法經(jīng)營(yíng)，政府依法行政，法律法規出臺要廣泛征求意見(jiàn)，將法治精神融入公司經(jīng)營(yíng)管理中。

　　裕元公司、春雨公司分別在會(huì )上分享了為員工繳存“五險一金”的經(jīng)驗做法。裕元公司已在省、市、鎮各級工會(huì )的指導和支持下，重新成立工會(huì )組織，目前員工入會(huì )率已超過(guò)60%。同時(shí)該公司各分廠(chǎng)已成立“社保及住房公積金協(xié)助辦理辦公室”，收集員工訴求，協(xié)助員工辦理后續補繳等工作。春雨公司主要做法，一是設立專(zhuān)職人員，負責員工“五險一金”事務(wù)；在所有新進(jìn)員工入職前一天就按其工資總額為其足額繳存工傷保險、住院基本醫療保險和社區門(mén)診保險；在員工轉正之日起再為他們足額繳存養老保險和失業(yè)保險。二是該公司在每月中下旬為全公司所有員工依據其實(shí)際應發(fā)工資總額做好工資申報，保證足額參保。三是大力發(fā)揮工會(huì )的作用，加強對不愿參保的員工的法規宣導，并讓參保員工現身說(shuō)法，引導不愿參保員工參保。

　　與會(huì )臺商代表都表示，這次經(jīng)驗交流會(huì )舉辦的非常及時(shí)且重要。裕元公司、春雨公司的經(jīng)驗做法很實(shí)用，對臺資企業(yè)解決類(lèi)似問(wèn)題起到很好的現實(shí)指引作用。他們希望市臺商協(xié)會(huì )積極挖掘更多的成功案例，盡快在各分會(huì )及臺資企業(yè)中推廣經(jīng)驗做法，以便企業(yè)做好相關(guān)工作。下來(lái)，我局將指導、督促市臺商協(xié)會(huì )加快在各分會(huì )舉辦交流會(huì )，積極推廣成功經(jīng)驗營(yíng)造氛圍，協(xié)助臺資企業(yè)做好“五險一金”繳存工作，保障員工基本權益，推動(dòng)企業(yè)持續穩定經(jīng)營(yíng)發(fā)展。(中國臺灣網(wǎng)、東莞市臺辦聯(lián)合報道)