臺灣真要“涼”？只有25個(gè)名額的大陸“冷門(mén)職業(yè)”竟引600臺生爭搶

　　臺灣包袱鋪，我要去大陸！我是生在紅旗下、長(cháng)在春風(fēng)里的大侃子~近兩年，西進(jìn)大陸求學(xué)就業(yè)儼然成了臺灣的新風(fēng)潮，而說(shuō)起“熱門(mén)”專(zhuān)業(yè)或行業(yè)，大多數人都會(huì )選擇金融、互聯(lián)網(wǎng)、IT或者房地產(chǎn)之類(lèi)的，但你知道嘛，如今對岸的小伙伴們竟為了搶大陸的一個(gè)“冷門(mén)職業(yè)”而擠破了頭……

　　一名臺生近日透過(guò)校內管道得知，今年北京中醫藥大學(xué)對臺招生名額是25人，但竟有600名臺灣學(xué)生申請報名，是以往的3、4倍，有臺生對此直吼“學(xué)校都快瘋了”！另?yè)�了解，盡管后來(lái)招收人數擴大到了60人，但仍有臺生表示，原來(lái)的門(mén)坎是“前標”，可能最后會(huì )漲到要達到“頂標”才能中選……

　　關(guān)注臺海新聞的“社會(huì )人”都知道，最近一兩年，臺生臺青開(kāi)始扎堆赴陸，尤其在今年2月大陸政府又出臺了一系列對臺利好措施后，臺青年臺精英西進(jìn)的熱潮更是擋都擋不住。

　　據臺灣“行政院主計總處”公布的2016年臺灣民眾赴島外工作人數的結果顯示，其中赴陸的占比超過(guò)5成，達40.7萬(wàn)人；同時(shí)，《遠見(jiàn)》雜志的調查也指出，18到29歲臺灣年輕人中有61.6%“會(huì )因‘惠臺措施’增加到大陸發(fā)展意愿”，文章認為“‘惠臺政策’對臺灣人才磁吸力更強，臺青赴陸意愿將更大幅提升”；文章更預言，今年臺灣將掀起最強西進(jìn)就業(yè)創(chuàng )業(yè)潮。

　　但在此番赴陸報中醫專(zhuān)業(yè)的臺生中，有人卻認為“惠臺政策”不是主因！對方解釋?zhuān)�臺生在陸擔任中醫本來(lái)就有一些優(yōu)惠，而此次會(huì )出現申請“爆棚”的現象，主要還是“臺灣自己的問(wèn)題”——政策混亂讓學(xué)子看不到未來(lái)，只好一股腦往外跑。

　　臺灣醫師林峻生表示，今年的臺生的確展現了很強的企圖心，“去大陸就是要去發(fā)展”！甚至有不少臺生剛一來(lái)就摩拳擦掌地問(wèn)“如何在大陸開(kāi)診所”，對此，他也很誠懇地告誡學(xué)弟學(xué)妹，不要太早開(kāi)業(yè)！

　　林峻生認為，開(kāi)店需要的遠遠不只有專(zhuān)業(yè)能力，還有很多雜事、人情世故，需要時(shí)間磨練，他建議至少要在4、5年后，待基本功夫比較穩定了再考慮這件事，“最適合的時(shí)機大概是執業(yè)8年后”。

　　當然，要說(shuō)起臺青紛紛赴陸就業(yè)求學(xué)的另一大原因，自然也與臺灣薪資水平長(cháng)期處于不合理低薪狀態(tài)有分不開(kāi)的關(guān)系。當大陸就業(yè)市場(chǎng)薪資水平年年攀升，且幾個(gè)大城市平均薪資早就追上臺灣的現實(shí)下，臺青自然會(huì )將大陸視為“出逃”的熱門(mén)目標地。

　　“有人說(shuō)，大陸醫師月入2000元人民幣”，林峻生強調，“這是10年前行情”！他以自己的一個(gè)學(xué)弟為例，指對方從北中醫碩士畢業(yè)3、4年后，在北京某診所打工，現在一個(gè)月光是繳稅就繳人民幣1萬(wàn)元（媽呀，這比侃爺的工資還多……好多……）；以稅率20%來(lái)算，推估其每月實(shí)拿16到20萬(wàn)新臺幣！

　　看到這兒，估計肯定有不少人會(huì )說(shuō)，人家來(lái)大陸就是為了賺錢(qián)的！

　　瞧瞧，狹隘了不是，人家是有夢(mèng)想的！

　　據臺灣《遠見(jiàn)》雜志與104信息科技7月底發(fā)布的“2018臺灣人才西進(jìn)滿(mǎn)意度大調查”顯示，臺灣人才西進(jìn)后，盡管有55%感到工作壓力大，但仍有超過(guò)4成西進(jìn)者對“工作”和當地“生活”感到滿(mǎn)意，更有8成民眾愿留在大陸打拼，留下主因以“大陸經(jīng)濟前景看俏”居首！

　　104獵才招聘暨人才經(jīng)營(yíng)事業(yè)群資深副總經(jīng)理晉麗明對此表示，到大陸拿高薪這樣的想法已不如過(guò)去的比重高，目前臺灣上班族看得更遠，他們要的是一個(gè)舞臺、要的是一個(gè)未來(lái)，要的是一個(gè)廣闊的空間與腹地。

　　她還進(jìn)一步指出臺灣精英西進(jìn)的五大理由，分別是“大陸市場(chǎng)潛力大，有較大發(fā)揮空間與成長(cháng)性”、“依據公司規劃需求，配合短暫外派或長(cháng)期出差”、“大陸福利薪酬比臺灣優(yōu)渥”、“臺灣經(jīng)濟前景不如大陸”以及“趁年輕接受挑戰，提升職涯競爭力”。

　　晉麗明更直言，如今大陸本地人才在快速崛起，臺灣西進(jìn)者已非陸企首選，因此臺生臺青要到大陸去打拼，就須與當地人才同臺較勁，須有接受挑戰的決心與意志。

　　今年將從復旦大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院金融學(xué)研究所畢業(yè)的臺生陳宏榮則表示，盡管大陸“惠臺措施”中對臺青創(chuàng )業(yè)的優(yōu)惠政策較多，但仍建議想赴陸就業(yè)的臺青——提升自身實(shí)力才是關(guān)鍵！

　　閩江學(xué)院創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)研究中心主任李允中也強調，現在臺灣西進(jìn)的人才需要有真本事，對大陸各方面發(fā)展能產(chǎn)生具體貢獻，如此才能做到“魚(yú)幫水、水幫魚(yú)”。

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